As representações sociais dos funcionários do judiciário em relação às migrações européias e sul-americanas
entre as autoridades e o preconceito
DOI:
https://doi.org/10.24215/16696581e455Palavras-chave:
representações sociais; migrações; Poder judicial; interculturalidade.Resumo
Este artigo investiga as representações sociais dos funcionários do Poder Judiciário da AMBA em relação à migração externa (européia e sul-americana). O artigo aborda o entendimento das relações interculturais por meio da voz institucional dos funcionários, comparando as representações que eles têm das migrações européias e sul-americanas, de acordo com sua idiossincrasia e significado histórico. Os principais resultados indicam que as representações dos funcionários em relação a esses grupos são fortemente diferenciadas. As migrações européias recebem características positivas relacionadas à construção da nação e sua identidade devido à cultura do trabalho e aos valores civilizados, enquanto às migrações sul-americanas são atribuídas qualidades negativas, atravessadas pela exploração, pelo crime e pelo eu enraizado na suas próprias culturas. Dessa forma, o artigo demonstra que a interculturalidade na República Argentina é conflituosa e antagônica e, portanto, as relações entre nativos e migrantes são constituídas como relações de dominação. A metodologia de pesquisa é qualitativa, e a técnica de pesquisa é a entrevista, individual e semiestruturada. Os dados foram codificados e analisados de acordo com os pilares da Grounded Theory
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